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Introduzione

L’indagine “Top Job”, condotta dall’Istituto tedesco Qualità e Finanza, volta a valutare i migliori posti di lavoro secondo i collaboratori, ha coinvolto quest’anno 5.465 persone e un totale di 1.700 organizzazioni, raccogliendo 10.671 valutazioni.

L’obiettivo triplice della classifica redatta grazie all’indagine è di:

  • fornire una bussola ai lavoratori che devono orientarsi verso la scelta di un posto
  • dare indicazioni alle aziende su quali siano le priorità dei lavoratori
  • fornire un vantaggio strategico alle organizzazioni che già sono ben posizionate nella classifica

 

 

Cosa emerge dall'indagine?

 

 

I lavoratori sono attratti non soltanto dalle prospettive di carriera e di retribuzione, ma sempre di più da un clima aziendale sereno, dalla possibilità di lavorare in Smart Working e da un buon equilibrio tra vita privata e lavorativa.

Ultimo aggiornamento: 11-03-2025, 12:49