Remote Working, Lavoro Ibrido e Smart Working: quali sono le differenze?
Negli ultimi anni sono nati moltissimi nuovi termini per indicare differenti modelli di lavoro che spesso vengono confusi tra loro.
Facciamo chiarezza! Vediamo le definizioni che stanno emergendo a livello nazionale e internazionale:
- Il Remote Working si riferisce alla fase in cui il lavoratore opera al di fuori della tradizionale sede aziendale: a casa, presso soggetti terzi, in spazi di co-working o in contesti differenti.
- Il Lavoro Ibrido è una combinazione di lavoro da remoto e lavoro in ufficio, che prevede un’infrastruttura IT in grado di consentire ai lavoratori di disporre dei dati e delle applicazioni ovunque si trovino.
- Lo Smart Working si riferisce a un concetto meno fisico e più organizzativo. Lo smart working (o lavoro agile) coincide con il lavoro per obiettivi, responsabilizzando il lavoratore nei tempi e nei modi con cui riuscirà ad ottenere i risultati prefissati, sulla base di un impegno flessibile.